Milli Saraylar Toplamda 310 Kamu Personeli Alımı Yapacak! Şartları Karşılayanlar Alınacak

2023 yılının gelmesi ile beraber birçok kamu kurumları, yeni bütçe düzenlemeleri doğrultusunda personel alımlarına hız kesemeden devam ediyor.

Milli Saraylar Toplamda 310 Kamu Personeli Alımı Yapacak! Şartları Karşılayanlar Alınacak

Bankahaberi.com - 2023 yılının gelmesi ile beraber birçok kamu kurumları, yeni bütçe düzenlemeleri doğrultusunda personel alımlarına hız kesemeden devam ediyor. Bu doğrultusunda Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı yayınlamış olduğu alım ilanı ile birlikte 231 adet sözleşmeli personel ve beraberinde 79 sürekli işçi olmak üzere bünyesine toplamda 310 kamu personeli alımı yapacağını açıkladı.

Kadro Dağılımı Nasıl Yapılacak?

Kadro dağılımı için tüm detaylar belli oldu. Aktarılana göre kadro dağılımı şu şekilde olacak;

  • 1 Çözümleyici,
  • 4 Büro Personeli,
  • 4 Müze Görevlisi,
  • 42 Restoratör,
  • 4 Tekniker,
  • 11 Teknisyen,
  • 7 Diğer Teknik Hizmet Personeli,
  • 69 Destek Personeli,
  • 69 Koruma ve Güvenlik Görevlisi ve
  • 79 işçi şeklinde olacak.

Başvuralar Alınmaya Başlandı

Milli Saraylar Başkanlığı doğrultusunda toplamda 310 kamu personeli alımı için tüm adayların başvuruları 3 - 15 Ocak 2023 tarihleri arasında alınacak. Başvuruda bulunmak isteyen adaylar, https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden başvurularını tamamlayabilecekler. Şahsen, posta yoluyla ya da kargo ile yapılacak olan başvurular kesinlikle kabul edilmeyecektir.

KPSS Şartı Bulunuyor

Sözleşmeli nitelikte olan personel pozisyonlarına başvuruda bulunacak olan adaylardan, mezun oldukları son okul detaylarına göre ilgili olan KPSS puan türünden muhakkak en az 60 puan almaları şartı aranıyor.

Başvuru Genel Şartları Belli Oldu

  • Başvurunun belirlenmiş olan özel şartlarına sahip olmak,
  • 18 yaşını gelmiş olmak.
  • Arşiv araştırması ve güvenlik soruşturmasının sonucunun olumlu şekilde sona etmesi,
  • Herhangi bir kamu kuruluşu çatısı altında görev yaparken; meslekten ya da görevden ihraç edilmemiş olmak,
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumu doğrultusunda; yaşlılık, emeklilik ya da malullük aylığı almaya hak kazanmamış bir aday olmak,
  • Erkek adaylar için askerlik durumu kapsamında; askerlikle herhangi bir ilişinin bulunmaması, eğer askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf bir şekilde askerlik hizmetini tamamlamış yahut muhakkak ertelemiş olmak,
  • Kanun hükümleri gereğince işine devam edebilmesi için herhangi bir akıl hastalığının bulunmaması.